什么是五險(xiǎn)一金？什么條件符合或享有五險(xiǎn)一金的待遇？五險(xiǎn)一金的會(huì)計(jì)分錄又是什么樣子的？別急，小編整理了一些資料，下面大家一起來(lái)學(xué)習(xí)吧！
文末領(lǐng)取免費(fèi)資料完整版 什么是五險(xiǎn)一金？
然后我們根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)于個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)計(jì)入“其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)）”科目，單位承擔(dān)部分應(yīng)計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”科目。為便于理解，現(xiàn)只列舉養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)會(huì)計(jì)處理流程，住房公積金參照其處理。
（1）計(jì)提養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)社保（單位承擔(dān)部分）
借：成本費(fèi)用
貸：應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險(xiǎn)
應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險(xiǎn)
應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險(xiǎn)
（2）計(jì)提工資
借：成本費(fèi)用
貸：應(yīng)付職工薪酬——工資
（3）發(fā)工資（代扣個(gè)人承擔(dān)部分）
借：應(yīng)付職工薪酬——工資
貸：其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)）
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
銀行存款
（4）繳納社保
借：應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險(xiǎn)
應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險(xiǎn)
應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險(xiǎn)
其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)）
貸：銀行存款
（5）繳納個(gè)人所得稅
借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸：銀行存款
那么會(huì)計(jì)制度下五險(xiǎn)一金應(yīng)該如何做會(huì)計(jì)分錄呢？
一、分配工資
借：××費(fèi)用（管理/銷售等） 貸：應(yīng)付職工薪酬——工資
二、計(jì)提社保（企業(yè)部分）
借：××費(fèi)用（管理/銷售等） 貸：應(yīng)付職工薪酬——社保
三、次月發(fā)放工資時(shí)
借：應(yīng)付職工薪酬——工資 貸：應(yīng)付職工薪酬——社保（個(gè)人部分） 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
四、上交杜保
借：應(yīng)付職工薪酬——社保（企業(yè)部分+個(gè)人部分） 貸：銀行存款
五、上交個(gè)人所得稅
借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 貸：銀行存款
注意事項(xiàng)：
社會(huì)保險(xiǎn)沒(méi)辦理之前不能計(jì)提，“五險(xiǎn)一金”計(jì)提比例各地不一樣。企業(yè)按勞動(dòng)保障部門規(guī)定比例繳納部分，可列入“管理費(fèi)用”。
六、個(gè)人負(fù)擔(dān)部分
七、企業(yè)負(fù)擔(dān)部分
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